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                        人力资源

                         
                         
                           坚持“人力资源是第一资源”和“让知识经济复合型人才成为企业创新主体”的用人理念,实施“尊重、信任、授权”、“凝心、聚力、塑魂”的管理方针,开展“三鹰”人才发展计划和人才库管理机制,培育有亮度、有力度的大健康事业栋梁之才。按照“双十、双百、双千”的人才培养目标,把人才体系建设推进到新的水?#20581;?#26032;的境界。
                         

                         

                         
                          ·重视学历,更重视能力;重视文凭,更重视水平;
                          ·能者上,不能者、不为者下;
                          ·薪酬与绩效挂?#24120;?#21457;展与能力挂?#24120;?/td>
                         
                         
                          ·打破国别、地域的界限,坚持开放的、国际化的用人观;
                          ·既重用人才,?#31181;?#35270;“老黄牛”;
                          ·任人唯贤,“推倒围墙建研究院”,组织结构可虚可实,用工?#38382;?#21487;专可兼,管理方式灵活多样;
                          ·按劳取酬,通过“持股机制、分配机制、创业机制、激励机制”让知识、成果参与分配。
                         
                         
                          ·坚持“百年企业,百年育人”的目标;
                          ·人尽其才,把合适的人放在合适的岗位上,为员工提供纵向和横向的发展通道及价值实现的?#25945;ǎ?br />   ·以项目带人才,“有多大才能,提供多大舞台”;
                          ·培训为先,建立了高层领导力、中层执行力、基层专业技能和岗位培训的?#26893;?#22521;训体系。
                         
                         
                          ·推崇积极的工作和生活方式,提倡健康和职业的心态;
                          ·斥巨资改善员工工作和生活环?#24120;?br />   ·定期组织工会主席座谈会、员工家庭活动日、员工寻根等活动来加深员工和企业的感情;
                          ·实施员工持股计划,让员工分享企业发展带来的利益。
                         
                         

                           客户第一:Putting Customers First——

                        诚信客户:Winning Customers' Trust
                        服务市场:Serving Customer's Needs

                          

                           忠       诚:Loyalty——

                        ?#39029;?#20225;业:Dedication to Tasly
                        忠于事业:Commitment to the Mission of Great Health

                         

                           执       行:Execution——

                        令?#34218;?#27490;:Adhere to Guidelines
                        执行坚决:Act with Resolve

                         

                           团       队:Team——

                        尊重信任:Trust and Respect
                        开放包容:Sincerity and Cooperation

                         

                           学习创新:Enhancement and Innovation——

                        不甘平庸:Strive for Greatness
                        不断超越:Continuously Exceed

                         

                           责任担?#20445;篈ccountability and Responsibility——

                        坚定信念:Confidence in Beliefs
                        不辱使命:Assurance of Success

                         

                           
                        安徽十一选五今天

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